MASLUCAN SOTO MIRELLA VALENTIN - Perfil - 401015

Perfil de MASLUCAN SOTO MIRELLA VALENTIN - 401015

Partido Político PARTIDO APRISTA PERUANO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cuáles son las ventajas competitivas de las empresas que cumplen con el cumplimiento en Perú?

Las empresas que cumplen con el cumplimiento en Perú pueden ganar la confianza de inversores, clientes y socios comerciales, lo que puede traducirse en una ventaja competitiva y un crecimiento sostenible.

¿Cuál es el proceso de solicitud de una Visa R-1 para trabajadores religiosos desde Perú?

La Visa R-1 es para trabajadores religiosos que desean realizar actividades religiosas en los Estados Unidos. Debes ser miembro de una denominación religiosa reconocida y estar empleado por una organización religiosa estadounidense. El empleador debe presentar una petición R-1 ante el USCIS. Una vez aprobada, puedes solicitar la visa en la embajada o consulado de EE.UU. UU. en Perú. La visa R-1 generalmente se emite por un período de hasta 5 años.

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Un abogado en Perú representa y asesora a las partes en un caso, prepara argumentos legales y presenta pruebas y argumentos en el tribunal.

¿Cuál es el papel de la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (SUNAT) en el cumplimiento normativo en Perú?

La SUNAT es la entidad encargada de la recaudación de impuestos en Perú y supervisar el cumplimiento tributario. Su papel en el cumplimiento normativo es fundamental para garantizar la recaudación fiscal y la legalidad en las transacciones comerciales.

¿Cómo se promueve la transparencia y la rendición de cuentas en el cumplimiento de las regulaciones en Perú?

La transparencia y la rendición de cuentas se promueven en el Perú a través de la divulgación de información financiera y operativa, la auditoría externa independiente y la cooperación con reguladores y autoridades.

¿Cuál es la importancia de la revisión de antecedentes disciplinarios en el ámbito de la seguridad privada en Perú?

En el ámbito de la seguridad privada en Perú, la revisión de antecedentes disciplinarios es esencial para garantizar la confiabilidad y la integridad de los profesionales de seguridad. Las empresas de seguridad pueden llevar a cabo investigaciones para evaluar la idoneidad de los candidatos y asegurarse de proporcionar servicios de seguridad efectivos y éticos.

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