MORE MORALES JOSE FERNAND - Perfil - 275141

Perfil de MORE MORALES JOSE FERNAND - 275141

Partido Político FRENTE POPULAR AGRICOLA FIA DEL PERU
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cómo se integran las evaluaciones de riesgos en el marco regulatorio AML de Perú?

Las evaluaciones de riesgos son integrales en el marco regulatorio AML de Perú. Las instituciones financieras y otras entidades deben realizar evaluaciones periódicas de riesgos para identificar y gestionar las amenazas potenciales de lavado de dinero. Estas evaluaciones informan la implementación de medidas proporcionales y efectivas para mitigar los riesgos identificados.

¿Cómo puedo solicitar un DNI (Documento Nacional de Identidad) peruano?

Puedes solicitar un DNI peruano en el RENIEC (Registro Nacional de Identificación y Estado Civil) o en sus oficinas regionales. Debes presentar los documentos requeridos, como partida de nacimiento, y pagar una tarifa.

¿Cómo se verifica la precisión de las declaraciones financieras de las PEP en Perú?

Las declaraciones financieras de las PEP en Perú son verificadas por las autoridades y se comparan con los datos disponibles, como registros de propiedades y transacciones financieras. La falta de precisión puede llevar a investigaciones y sanciones.

¿Cuál es la pena por tráfico de drogas en Perú?

Las penas por tráfico de drogas en Perú varían según la cantidad y el tipo de drogas. Pueden ir desde varios años de prisión hasta cadena perpetua en casos graves.

¿Cómo se evalúa y gestiona el cumplimiento de las regulaciones de salud y seguridad en el entorno laboral en Perú?

En Perú, el cumplimiento de las regulaciones de salud y seguridad en el trabajo es fundamental. Esto implica la evaluación de riesgos, la implementación de medidas preventivas y la supervisión constante para garantizar un entorno de trabajo seguro.

¿Cuál es el proceso para realizar pruebas de integridad en la selección de personal en Perú?

Las pruebas de integridad en Perú deben realizarse de manera ética y legal, y deben ser apropiadas para el puesto. Se pueden usar pruebas psicométricas y entrevistas para evaluar la integridad.

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