OSWALDO LUNA MIGUEL ANGE - Perfil - 287808

Perfil de OSWALDO LUNA MIGUEL ANGE - 287808

Partido Político PARTIDO MORADO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cuáles son las implicancias legales de la tercerización de personal en Perú?

La tercerización de personal en Perú está regulada por la Ley de Tercerización Laboral y tiene implicaciones legales específicas que las empresas deben cumplir.

¿Cuáles son los plazos típicos para completar la verificación de antecedentes en Perú?

Los plazos para la verificación de antecedentes en Perú pueden variar. Sin embargo, en general, la obtención de certificados de antecedentes penales suele tomar unos días, mientras que la verificación de referencias laborales puede demorar más, dependiendo de la cooperación de los trabajadores anteriores.

¿Cuál es la relación entre el cumplimiento normativo y la ética empresarial en Perú?

La ética empresarial y el cumplimiento normativo están estrechamente relacionados en Perú, ya que la ética impulsa el cumplimiento de las leyes y regulaciones, promoviendo prácticas empresariales responsables y sostenibles.

¿Cómo se evalúa la gestión de riesgos y la ciberseguridad en empresas del sector de servicios de tecnología educativa en Perú?

En empresas de tecnología educativa en Perú, la debida diligencia en gestión de riesgos y ciberseguridad implica revisar la protección de datos estudiantiles, de seguridad en plataformas educativas medidas, y protocolos de respuesta a incidentes. Se analizan políticas de privacidad, vulnerabilidades de seguridad y la capacidad de la empresa para garantizar un entorno educativo digital seguro y protegido.

¿Cuál es la importancia de la retroalimentación del candidato después del proceso de selección en Perú?

La retroalimentación del candidato puede ayudar a las empresas a mejorar sus procesos de selección y mantener una buena reputación entre los postulantes.

¿Cuál es el impacto de los antecedentes disciplinarios en la participación en proyectos de energías renovables en Perú?

En proyectos de energías renovables en Perú, los antecedentes disciplinarios pueden influir en la participación de empresas o profesionales. La evaluación de la ética y la integridad puede ser crucial para asegurar la sostenibilidad y la eficiencia en el desarrollo de proyectos de energías renovables en el país.

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