PORRAS RIVERA DENNIS MA - Perfil - 847142

Perfil de PORRAS RIVERA DENNIS MA - 847142

Partido Político ALIANZA PARA EL PROGRESO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cómo se regulan los derechos de visita de los tíos en casos de padres fallecidos en Perú?

Los derechos de visita de los tíos en casos de padres fallecidos en Perú pueden ser regulados a través de un acuerdo entre las partes o mediante una orden judicial. Los tribunales considerarán el bienestar del niño al tomar decisiones sobre los derechos de visita de los tíos.

¿Cuál es la relación entre el cumplimiento y la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en Perú?

El cumplimiento de las regulaciones y la RSE están relacionados en Perú, ya que el cumplimiento ético y legal es parte integral de una estrategia de RSE sólida y ética.

¿Cómo se abordan las sanciones a contratistas en casos de cambios en la dirección o propiedad de una empresa en Perú?

En casos de cambios en la dirección o propiedad de una empresa en Perú, las sanciones a contratistas se abordan mediante [detalles sobre evaluación de continuidad, transferencia de responsabilidades]. Esto asegura que la empresa continuará cumpliendo con las normativas incluso después de cambios estructurales.

¿Cómo afecta la resolución de contrato por mutuo acuerdo a una demanda laboral en Perú?

La resolución de contrato por mutuo acuerdo puede ser utilizada como defensa en una demanda laboral, siempre y cuando se demuestre que ambas partes acordaron terminar la relación laboral de manera voluntaria.

¿Cuál es el proceso para solicitar la custodia de un menor en casos de padres fallecidos en Perú?

El proceso para solicitar la custodia de un menor en casos de padres fallecidos en Perú generalmente implica presentar una demanda ante un juez. Se deben proporcionar pruebas que demuestren que la custodia solicitada es lo mejor para el bienestar del niño.

¿Cuál es el papel de la educación de los empleados en la prevención de violaciones y errores en la verificación de listas de riesgos en Perú?

La educación de los empleados desempeña un papel clave en la prevención de violaciones y errores al asegurarse de que el personal comprende las políticas y procedimientos de cumplimiento. La formación también aumenta la conciencia sobre los riesgos y la importancia del cumplimiento.

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