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¿Cómo afecta el cumplimiento normativo a la responsabilidad social empresarial (RSE) en Perú?
El cumplimiento normativo y la RSE están relacionados en Perú, ya que el respeto a las leyes y regulaciones es una parte fundamental de la responsabilidad social empresarial, y las empresas éticas suelen tener un impacto social y ambiental positivo.
¿Puede un deudor alimentario en Perú solicitar la suspensión de la pensión durante el servicio militar obligatorio?
En situaciones de servicio militar obligatorio en Perú, un deudor alimentario puede solicitar la suspensión temporal de la pensión, siempre que proporcione evidencia adecuada de su participación en el servicio militar.
¿Cuál es el papel de la debida diligencia en la verificación de listas de riesgos en Perú?
La debida diligencia es esencial para verificar la información de clientes y socios comerciales, garantizar su legitimidad y evitar transacciones con personas o entidades sancionadas. La debida diligencia es un proceso continuo que implica la recopilación y verificación de información relevante.
¿Qué medidas de transparencia se están implementando en Perú para controlar a las PEP?
En Perú, se están implementando medidas como la creación de registros públicos de PEP, la mejora de la capacidad de supervisión y la promoción de la transparencia en la gestión pública para controlar a las PEP.
¿Cómo impacta la tributación de dividendos en Perú y cuáles son las consideraciones clave para las empresas que planean distribuir utilidades a sus accionistas?
La tributación de dividendos en Perú puede variar según la estructura legal de la empresa. Es crucial considerar factores como el Impuesto a la Renta y las exenciones aplicables al distribuir utilidades. Planificar cuidadosamente estas distribuciones puede optimizar la posición fiscal de la empresa y sus accionistas.
¿Cuáles son las mejores prácticas para la capacitación del personal en KYC en las instituciones financieras peruanas?
La capacitación del personal en KYC en Perú se centra en la comprensión de las regulaciones vigentes, el uso de herramientas tecnológicas para la verificación de identidad y la sensibilización sobre la importancia de la detección y prevención de actividades ilícitas. La formación continua es clave para mantener al personal actualizado sobre los cambios en las normativas.
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