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¿Cómo se aborda la situación de un trabajador extranjero no registrado en una demanda laboral en Perú?
La falta de registro de un trabajador extranjero puede ser utilizada por el empleador como defensa, pero el trabajador puede argumentar que la irregularidad no justifica la violación de sus derechos laborales.
¿Cómo se previenen y gestionan los riesgos de seguridad cibernética en el cumplimiento normativo en Perú?
El cumplimiento normativo en Perú relacionado con la seguridad cibernética se logra mediante la implementación de medidas de protección de datos, la formación de empleados en seguridad informática y la adaptación a las regulaciones de ciberseguridad vigentes.
¿Qué tecnologías emergentes, como la inteligencia artificial y el aprendizaje automático, están siendo utilizadas en la verificación de listas de riesgos en Perú?
La inteligencia artificial y el aprendizaje automático se utilizan para automatizar la detección de coincidencias en grandes volúmenes de datos, mejorar la precisión y reducir los falsos positivos en la verificación de listas de riesgos. Estas tecnologías permiten un enfoque más eficiente y efectivo en el cumplimiento.
¿Cómo deben las empresas peruanas abordar la tributación de ingresos generados por servicios de publicidad y marketing, y cuáles son las estrategias para optimizar la carga tributaria en este ámbito?
La tributación de ingresos por servicios de publicidad y marketing en Perú tiene consideraciones específicas. Estrategias como la correcta clasificación de ingresos, la aplicación de regímenes tributarios favorables para servicios de marketing y publicidad, y la evaluación de beneficios fiscales relacionados con campañas publicitarias pueden ayudar a las empresas a optimizar la carga tributaria en el ámbito de la publicidad y marketing.
¿Cuál es el rol de las auditorías internas en el cumplimiento normativo en el Perú?
Las auditorías internas desempeñan un papel crucial en el cumplimiento normativo en Perú al evaluar el cumplimiento de las políticas y procedimientos, identificar áreas de mejora y brindar recomendaciones para el fortalecimiento del cumplimiento.
¿Qué es el Registro de Identificación de Personas Jurídicas (RUC) en Perú?
El RUC en Perú es un registro que identifica a las personas jurídicas, como empresas y organizaciones. No es un documento de identificación personal, pero es esencial para multas fiscales y comerciales.
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