REYES MENDOZA LUZ MARI - Perfil - 1018813

Perfil de REYES MENDOZA LUZ MARI - 1018813

Partido Político ALIANZA PARA EL PROGRESO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Qué derechos tienen los acreedores preferentes en un proceso de embargo en Perú?

Los acreedores preferentes en un proceso de embargo en Perú tienen prioridad en el cobro de sus deudas sobre otros acreedores. Esto puede incluir deudas como impuestos y deudas laborales. Los bienes embargados se utilizan primero para satisfacer estas deudas preferentes antes de distribuir el remanente entre otros acreedores.

¿Cómo pueden las pequeñas y medianas empresas en Perú afrontar los costos de implementar un programa de verificación de listas de riesgos?

Las pymes pueden optar por soluciones de cumplimiento más grandes y utilizar servicios de suscripción que les permitan acceder a herramientas de verificación de listas de riesgos sin una inversión significativa. También pueden buscar asesoramiento de expertos en cumplimiento.

¿Qué regulaciones se aplican a la verificación de antecedentes de crédito en Perú?

La verificación de antecedentes de crédito en Perú está regulada por la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS). La SBS establece normas y regulaciones para garantizar la precisión y la protección de los datos crediticios de las personas. Esto incluye regulaciones sobre cómo se recopila, almacena y comparte la información crediticia. Las empresas de informes crediticios y los prestamistas deben cumplir con estas regulaciones para operar legalmente.

¿Cuál es el impacto del cumplimiento normativo en la gestión de recursos pesqueros en Perú?

El cumplimiento normativo en la gestión de recursos pesqueros en Perú es esencial para la sostenibilidad de la industria pesquera. Las regulaciones establecen cuotas de captura, tallas mínimas y temporadas de pesca para proteger poblaciones de peces.

¿Cómo se fomenta la participación y el compromiso de los empleados en la promoción del cumplimiento en empresas peruanas?

La participación y el compromiso de los empleados se fomentan en Perú a través de la comunicación abierta, la capacitación constante y la creación de una cultura organizacional que valore la ética y el cumplimiento.

¿Cómo se manejan las solicitudes de trabajo de personas que buscan flexibilidad en su horario en el proceso de selección en Perú?

Las solicitudes de personas que buscan flexibilidad en su horario se manejan considerando si estas solicitudes se ajustan a las necesidades del puesto y de la empresa, y si se pueden acomodar dentro de las políticas laborales.

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