RODRIGUEZ SIFUENTES ESTHER AN - Perfil - 959672

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Partido Político ALIANZA PARA EL PROGRESO
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cuál es el procedimiento para solicitar una visa de voluntariado en Perú?

Para solicitar una visa de voluntariado en Perú, debes contar con una organización o institución que respalde tu actividad de voluntariado en el país. Debes presentar una solicitud en la Superintendencia Nacional de Migraciones y cumplir con los requisitos específicos para la visa de voluntariado.

¿Cómo se abordan los casos de derechos de los pueblos indígenas y la consulta previa en el sistema judicial peruano?

Los derechos de los pueblos indígenas se protegen en Perú, y se requiere la consulta previa en decisiones que afectan a sus territorios y recursos, garantizando su participación en el proceso.

¿Cómo se verifica la identidad de los usuarios en servicios de subastas en línea y compraventa de bienes en Perú?

En servicios de subastas en línea y compraventa de bienes en Perú, la validación de identidad se realiza a través de la creación de cuentas de usuario que requieren la verificación de una dirección de correo electrónico o número de teléfono. Además, se pueden implementar medidas de seguridad como la revisión de antecedentes y la autenticación de vendedores y compradores para garantizar la seguridad de las transacciones en línea.

¿Qué es el Registro Único de Identificación de Personas (RUIP) en Perú?

El RUIP es un sistema que reúne información de identificación de las personas, incluyendo datos biométricos, y es utilizado por diferentes entidades gubernamentales en Perú para verificar la identidad de los ciudadanos.

¿Cuál es el papel de la Contraloría Social en la supervisión de PEP en Perú?

La Contraloría Social desempeña un papel importante en la supervisión de PEP en Perú al involucrar a la ciudadanía en la evaluación de la gestión gubernamental, la revisión de proyectos y la denuncia de posibles irregularidades.

¿En qué casos un trabajador puede solicitar la nulidad de una sanción disciplinaria en una demanda laboral?

Un trabajador puede solicitar la nulidad de una sanción disciplinaria si considera que fue impuesta de manera arbitraria o sin fundamentos válidos, y puede respaldar su reclamación presentando pruebas que respalden su posición.

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