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¿Cuáles son las responsabilidades del arrendador en caso de problemas estructurales en la propiedad en Perú?
En caso de problemas estructurales, el arrendador en Perú es responsable de realizar las reparaciones necesarias para mantener la habitabilidad de la propiedad. Esto incluye daños en la estructura del edificio, techos, paredes y otros elementos fundamentales. Es esencial establecer claramente estas responsabilidades en el contrato.
¿Cuáles son las principales listas de riesgos en Perú que las empresas deben verificar?
En Perú, las principales listas de riesgos incluyen la Lista de Personas Naturales y Jurídicas Sancionadas y Restringidas y la Lista de Personas Vinculadas a Actividades de Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo.
¿Cuál es el proceso de solicitud de medidas de no innovar en Perú y cuándo se utiliza para suspender actos judiciales o administrativos?
La solicitud de medidas de no innovar se utiliza para suspender temporalmente actos judiciales o administrativos en Perú cuando existen razones de urgencia y necesidad de proteger derechos o intereses. Se busca evitar daños irreparables durante el proceso legal.
¿Cómo se manejan los antecedentes disciplinarios relacionados con la violencia de género en Perú?
En casos de antecedentes disciplinarios relacionados con la violencia de género en Perú, las autoridades y los tribunales pueden abordar estos casos con gravedad. Pueden aplicarse medidas de protección para las víctimas y sanciones para los agresores, con el objetivo de prevenir la recurrencia de la violencia y garantizar la seguridad de las personas afectadas.
¿Qué es el Registro de Cambio de Sexo en el DNI en Perú?
El Registro de Cambio de Sexo en el DNI en Perú es parte del proceso de cambio de género en el DNI para las personas transgénero. Permite a las personas cambiar el género que figura en su documento para que coincida con su identidad de género.
¿Cuál es la relación entre el gobierno y las empresas en la promoción del cumplimiento en Perú?
En Perú, el gobierno juega un papel importante en la promoción del cumplimiento normativo, colaborando con las empresas a través de regulaciones, incentivos y sanciones para asegurar el respeto de las leyes.
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