SUASNABAR RIXE BEATRIZ VICTORI - Perfil - 714589

Perfil de SUASNABAR RIXE BEATRIZ VICTORI - 714589

Partido Político PARTIDO DEMOCRATICO SOMOS PERU
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es el proceso de embargo de bienes de una persona jurídica en Perú?

El proceso de embargo de bienes de una persona jurídica en Perú es similar al de una persona física. Comienza con la presentación de una demanda y una orden de embargo emitida por el tribunal. Los bienes de la persona jurídica, como activos comerciales, cuentas bancarias y propiedades, pueden ser embargados para satisfacer la deuda.

¿En qué casos un trabajador puede solicitar la nulidad de un despido en una demanda laboral?

La nulidad del despido puede solicitarse en casos de discriminación, represalias por ejercer derechos sindicales, entre otras situaciones injustas establecidas por la ley.

¿Puede un ciudadano peruano obtener un DNI si ha perdido su documento en el extranjero y regresa a Perú?

Sí, un ciudadano peruano que ha perdido su DNI en el extranjero y regresa a Perú puede solicitar la reposición del documento en las oficinas del RENIEC. Debe seguir el proceso de reposición correspondiente una vez que esté en territorio peruano.

¿Cuál es la importancia del pasaporte en viajes internacionales desde Perú?

El pasaporte peruano es fundamental para los viajes internacionales, ya que es el documento que permite a los ciudadanos peruanos ingresar a otros países y regresar a Perú. También es necesario para la obtención de visas y para registrar salidas y entradas en la frontera.

¿Qué es el Registro de Nacidos Vivos en Perú?

El Registro de Nacidos Vivos en Perú es un sistema que documenta el nacimiento de nuevos ciudadanos peruanos. Es el primer paso en la obtención del DNI para los recién nacidos.

¿Cómo se establece la competencia material en una demanda laboral en Perú?

La competencia material se establece según la naturaleza de la demanda. Por ejemplo, ciertos casos pueden ser competencia de la Sala Laboral de la Corte Superior, mientras que otros pueden ser competencia de la Sala Laboral de la Corte Suprema.

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