TACUMA HUILLCA CAMILO - Perfil - 1011791

Perfil de TACUMA HUILLCA CAMILO - 1011791

Partido Político PARTIDO POLITICO NACIONAL PERU LIBRE
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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¿Cómo se aborda la debida diligencia en fusiones y adquisiciones de start-ups tecnológicas en Perú, considerando aspectos de propiedad intelectual y equipo directivo?

La debida diligencia en start-ups tecnológicas en Perú aborda la evaluación de la propiedad intelectual, la innovación y el equipo directivo. Se revisan patentes, acuerdos de propiedad intelectual, y la alineación de la visión del equipo directivo con los objetivos de la adquisición. Además, se evalúan posibles riesgos relacionados con la propiedad intelectual y la estabilidad del equipo clave.

¿Cuál es la importancia de la gestión de la cadena de suministro en la verificación de listas de riesgos en Perú?

La gestión de la cadena de suministro desempeña un papel fundamental en la verificación de listas de riesgos en Perú. Las empresas deben verificar a sus proveedores y socios comerciales para garantizar que no estén sancionados o involucrados en actividades ilícitas, evitando así riesgos en toda la cadena de suministro.

¿Cuál es el papel de la sociedad civil en la evaluación de la efectividad de las sanciones a contratistas en Perú?

La sociedad civil desempeña un papel crucial en la evaluación de la efectividad de las sanciones a contratistas en Perú [detalles sobre participación en informes de impacto, presión social]. Esto garantiza una evaluación completa y objetiva de las medidas implementadas.

¿Cuáles son las leyes de deudores alimentarios en Perú?

En Perú, la ley de alimentos establece que los padres deben proporcionar el sustento económico a sus hijos.

¿Qué es la acción de amparo y cuándo se utiliza en Perú?

La acción de amparo es un recurso legal que busca proteger los derechos fundamentales de las personas en casos de amenazas o vulneraciones.

¿Qué es el proceso de inspección laboral en Perú y cuál es su importancia en la regulación del trabajo?

La inspección laboral en Perú es una función del Ministerio de Trabajo que verifica el cumplimiento de las leyes laborales y promueve condiciones de trabajo seguras y justas.

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