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¿Cuál es la diferencia entre la prescripción y la caducidad en el contexto de una demanda laboral en Perú?
La prescripción se refiere a la pérdida del derecho a reclamar por el transcurso del tiempo, mientras que la caducidad se relaciona con la pérdida de la oportunidad para ejercer una acción debido al vencimiento de un plazo legal.
¿Qué leyes y regulaciones se aplican a la verificación de antecedentes en Perú?
La verificación de antecedentes en Perú está sujeta a varias leyes y regulaciones. Algunas de las leyes relevantes incluyen la Ley de Protección de Datos Personales, la Ley N.º 28791 que regula la verificación de antecedentes penales, y otras regulaciones emitidas por la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS) en el caso de antecedentes financieros. .
¿Cómo se promueve la ética y responsabilidad en la industria de servicios financieros para prevenir el lavado de dinero en Perú?
La promoción de la ética y responsabilidad en la industria de servicios financieros en Perú se logra mediante la implementación de códigos de conducta, programas de capacitación ética y auditorías internas. Las entidades financieras están incentivadas a adoptar prácticas éticas, y la supervisión activa asegura que cumplan con los estándares éticos y legales en la prevención del lavado de dinero.
¿Cómo se equilibra la eficiencia y la rigurosidad en el proceso de revisión KYC en Perú?
El proceso de revisión KYC en Perú busca un equilibrio entre la eficiencia y la rigurosidad. Se implementan tecnologías avanzadas para agilizar la verificación de identidad, al tiempo que se mantienen procedimientos detallados para garantizar un cumplimiento exhaustivo de las normativas y la seguridad del sistema financiero.
¿Cómo se promueve la conciliación entre la vida laboral y personal en el proceso de selección en Perú?
Promover la conciliación entre la vida laboral y personal es importante en Perú y puede atraer a candidatos que busquen un equilibrio saludable entre ambas facetas de su vida.
¿Cómo se manejan las solicitudes de trabajo de personas que buscan oportunidades de liderazgo en proyectos especiales en el proceso de selección en Perú?
Las solicitudes de personas que buscan oportunidades de liderazgo en proyectos especiales se manejan considerando si el candidato tiene la experiencia y las habilidades necesarias para liderar proyectos específicos y si se alinean con los objetivos de la empresa.
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