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¿Qué medidas se toman para evitar la revictimización de las PEP durante el proceso de supervisión en Perú?
Para evitar la revictimización de las PEP durante el proceso de supervisión en Perú, se promueve la confidencialidad de la información personal y se aplican protocolos de respeto a los derechos humanos en la investigación y el enjuiciamiento.
¿Cuál es el papel del oficial de cumplimiento en una empresa peruana?
El oficial de cumplimiento es responsable de supervisar y garantizar que la empresa cumpla con las leyes y regulaciones aplicables en el Perú, previniendo riesgos legales y financieros.
¿Cuál es la relación entre la lucha contra la corrupción y la supervisión de las PEP en Perú?
La supervisión de las PEP en Perú es un componente clave de la lucha contra la corrupción, ya que se centra en las figuras políticas y gubernamentales que a menudo están involucradas en actos corruptos. La integridad en el gobierno es fundamental para prevenir la corrupción.
¿Qué derechos y obligaciones tienen las partes en un contrato de venta bajo la Ley de Protección al Consumidor en Perú?
La Ley de Protección al Consumidor en Perú establece derechos y obligaciones específicas para las partes en un contrato de venta a consumidores. Los consumidores tienen derecho a recibir información clara y completa sobre el producto o servicio, a un plazo de retracto en ciertos casos y protección contra prácticas comerciales engañosas. Los proveedores, por su parte, deben cumplir con estas regulaciones y garantizar la satisfacción del consumidor.
¿Cuál es el impacto de los antecedentes disciplinarios en la participación en proyectos de energías renovables en Perú?
En proyectos de energías renovables en Perú, los antecedentes disciplinarios pueden influir en la participación de empresas o profesionales. La evaluación de la ética y la integridad puede ser crucial para asegurar la sostenibilidad y la eficiencia en el desarrollo de proyectos de energías renovables en el país.
¿Cómo se manejan las restricciones de no competencia en el proceso de selección en Perú?
Las restricciones de no competencia se manejan cumpliendo con las leyes laborales vigentes en Perú y respetando los acuerdos previos entre el candidato y su empleador anterior.
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