VIZCARRA MERCADO EMILIO JEAN PIERR - Perfil - 740771

Perfil de VIZCARRA MERCADO EMILIO JEAN PIERR - 740771

Partido Político PARTIDO DEMOCRATICO SOMOS PERU
Estado Habilitado para votar
País PERÚ
Año 2024

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La pensión alimenticia en casos de padres que trabajan en el extranjero y envían remesas a Perú se establece considerando los ingresos y la capacidad de pago del obligado. Las remesas pueden ser consideradas como parte de los ingresos para determinar la cantidad adecuada de la pensión alimenticia.

¿Cuál es el impacto del cumplimiento normativo en la gestión de residuos y la protección del medio ambiente en Perú?

El cumplimiento normativo en la gestión de residuos y la protección del medio ambiente en Perú es esencial para prevenir la contaminación y la degradación ambiental. Las regulaciones establecen requisitos para la gestión de residuos, la disposición adecuada y la remediación de áreas contaminadas.

¿Cómo se incorporan las nuevas tecnologías en el proceso de KYC para mejorar la experiencia del cliente en Perú?

Las nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y la automatización, se incorporan en el KYC en Perú para agilizar los procesos y mejorar la experiencia del cliente. Estas tecnologías permiten una verificación de identidad más rápida y eficiente, reduciendo la carga administrativa para los clientes.

¿Cuál es el proceso para la modificación de una pensión alimentaria en Perú?

La modificación de una pensión alimenticia en Perú se realiza mediante una solicitud ante el juez que originalmente fundó la pensión. Se deben presentar pruebas de cambios en las circunstancias que justifiquen la modificación, como cambios en los ingresos o necesidades de las partes.

¿Qué derechos tienen los hijos nacidos fuera del matrimonio en Perú?

Los hijos nacidos fuera del matrimonio en Perú tienen los mismos derechos que los hijos nacidos dentro del matrimonio. Tienen derechos a la identidad, alimentos, educación y herencia, entre otros.

¿Cómo se previene el acoso laboral y la discriminación en el cumplimiento normativo en Perú?

Para prevenir el acoso laboral y la discriminación en Perú, las empresas deben implementar políticas de igualdad de oportunidades y un código de conducta que promueva un entorno laboral respetuoso. Además, existe la Ley de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres.

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