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¿Cómo se promueve la inclusión de personas con discapacidad desde el punto de vista del cumplimiento normativo en Perú?
La promoción de la inclusión de personas con discapacidad en el Perú se basa en regulaciones que prohíben la discriminación, exigen la accesibilidad y promueven la igualdad de oportunidades en la educación, el empleo y la vida cotidiana.
¿Cómo se calcula la indemnización por despido arbitrario en Perú?
La indemnización por despido arbitrario se calcula tomando en cuenta la remuneración mensual y el tiempo de servicio, multiplicado por factores establecidos por la ley laboral peruana.
¿Qué se debe tener en cuenta en un contrato de venta internacional que involucra a Perú, especialmente en términos de logística y transporte?
En un contrato de venta internacional que involucra a Perú, se deben considerar aspectos logísticos y de transporte, como los términos de entrega (por ejemplo, FOB o CIF), el método de transporte, los plazos de entrega, las responsabilidades de importación y exportación. , y la documentación aduanera necesaria. Estos detalles son esenciales para garantizar una entrega fluida y cumplir con las regulaciones aduaneras.
¿Cómo deben las empresas peruanas abordar la tributación de ingresos generados por plataformas digitales y servicios en línea, y cuáles son las estrategias para cumplir con las normativas fiscales emergentes?
La tributación de ingresos generados por plataformas digitales y servicios en línea en Perú está sujeta a reglas específicas. Las empresas deben evaluar estrategias como la correcta clasificación de ingresos, el cumplimiento con la facturación electrónica y la gestión eficiente de los impuestos asociados con transacciones digitales para cumplir con las normativas fiscales emergentes.
¿Cuáles son los aspectos clave a considerar al evaluar la gestión de riesgos laborales y la seguridad ocupacional en empresas del sector de la construcción en Perú?
En el sector de la construcción en Perú, la debida diligencia en gestión de riesgos laborales y seguridad ocupacional implica revisar políticas de seguridad en el lugar de trabajo, historial de accidentes y programas de capacitación para los trabajadores. Se analizan medidas para prevenir accidentes, el cumplimiento con normativas de seguridad y la cultura de seguridad en la empresa.
¿Qué es el proceso de medidas de protección en casos de violencia familiar en Perú y cuál es su objetivo?
Las medidas de protección en casos de violencia familiar en Perú se implementan para garantizar la seguridad de las víctimas y prevenir daños adicionales. Incluyen órdenes de alejamiento y otras medidas para proteger a las personas afectadas por la violencia.
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