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¿Cuál es el período de duración de las vacaciones pagadas en Paraguay?
El período de duración de las vacaciones pagadas en Paraguay varía según la cantidad de años de servicio del trabajador y puede ir desde 12 a 20 días hábiles.
¿Pueden los clientes presentar quejas relacionadas con el proceso de Debida Diligencia en Paraguay?
Sí, los clientes en Paraguay pueden presentar quejas relacionadas con el proceso de Debida Diligencia a las instituciones financieras ya las autoridades regulatorias, en caso de considerar que se han violado sus derechos o que el proceso no se ha llevado a cabo correctamente.
¿Qué leyes regulan la seguridad y salud en el trabajo en Paraguay?
En Paraguay, la seguridad y salud en el trabajo están reguladas por la Ley N° 213/93 y sus reglamentos, que establecen los requisitos y obligaciones para prevenir riesgos laborales.
¿Cómo se verifica la identidad de los ciudadanos en el proceso de solicitud de licencias de conducir en Paraguay?
La identidad de los ciudadanos se verifica en el proceso de solicitud de licencias de conducir en Paraguay mediante la presentación de la cédula de identidad u otros documentos válidos, así como la toma de fotografías para la identificación del titular.
¿Qué sucede si un contribuyente no puede pagar sus deudas fiscales y se declara en quiebra en Paraguay?
En caso de quiebra, las deudas fiscales tienen prioridad en el proceso de liquidación de activos, y la SET puede participar en la distribución de los bienes.
¿Qué derechos tienen los trabajadores en caso de despido injustificado en Paraguay?
Los trabajadores despedidos injustificadamente tienen derecho a indemnizaciones y otros beneficios de acuerdo con la legislación laboral de Paraguay. También pueden buscar la reinstalación en el trabajo si así lo desean.
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