BLANCA ROSA CARDOZO CORREA - Perfil - 1738XXX

Perfil de BLANCA ROSA CARDOZO CORREA - 1738XXX

Cédula de Identidad 1738XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Pueden las transacciones en moneda extranjera afectar los antecedentes fiscales en Paraguay?

Sí, las transacciones en moneda extranjera pueden afectar los antecedentes fiscales y deben registrarse adecuadamente para cumplir con las regulaciones fiscales.

¿Cuál es el papel de la fiscalía en la acusación y enjuiciamiento de un cómplice en Paraguay?

La fiscalía tiene la responsabilidad de acusar y enjuiciar a un cómplice en Paraguay, presentando pruebas y argumentos para respaldar la acusación.

¿Se requiere que las instituciones financieras mantengan registros de transacciones en el marco de KYC?

Sí, las instituciones financieras en Paraguay están obligadas a mantener registros de transacciones durante un período determinado, lo que facilita la supervisión y auditoría por parte de las autoridades reguladoras y SEPRELAD.

¿Qué medidas se toman para proteger la integridad de los datos personales en el proceso de validación de identidad de menores de edad en Paraguay?

Para proteger la integridad de los datos personales de menores de edad en el proceso de validación de identidad en Paraguay, se aplican medidas especiales, como la obtención del consentimiento de los padres o tutores legales y la supervisión adecuada en situaciones que involucran a menores.

¿Pueden los sujetos obligados en Paraguay delegar sus responsabilidades de AML a terceros?

Los sujetos obligados en Paraguay pueden delegar ciertas responsabilidades de AML a terceros, como proveedores de servicios de cumplimiento. Sin embargo, siguen siendo responsables del cumplimiento y deben asegurarse de que los terceros cumplan con las regulaciones aplicables.

¿Cuáles son los derechos y garantías de los candidatos en los procesos de selección de personal en Paraguay?

Los candidatos en los procesos de selección de personal en Paraguay tienen derechos y garantías que incluyen la igualdad de oportunidades, la no discriminación, la confidencialidad de su información personal y el acceso a información sobre el proceso de selección. También tienen derecho a impugnar decisiones injustas o discriminatorias.

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