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¿Qué impuestos son más comunes en Paraguay?
Algunos de los impuestos más comunes en Paraguay incluyen el Impuesto a la Renta Personal (IRP), el Impuesto al Valor Agregado (IVA) y el Impuesto a la Renta Empresarial (IRE).
¿Las verificaciones de antecedentes pueden ser realizadas por organizaciones sin fines de lucro en Paraguay?
Las organizaciones sin fines de lucro en Paraguay pueden realizar verificaciones de antecedentes, pero deben cumplir con las regulaciones y obtener autorización si están involucradas en actividades que requieran acceso a información de antecedentes penales.
¿Qué medidas se toman en Paraguay para prevenir el uso indebido de información de Debida Diligencia y protegerla de posibles filtraciones?
Se aplica de seguridad y protección de datos en Paraguay para prevenir el uso indebido de información de Debida Diligencia y protegerla de posibles filtraciones o medidas no autorizadas. Las instituciones financieras deben seguir las regulaciones de protección de datos vigentes para garantizar la confidencialidad de la información.
¿Cómo se regula el acoso sexual en el lugar de trabajo en Paraguay?
El acoso sexual en el lugar de trabajo está prohibido en Paraguay y está sujeto a sanciones legales. Los empleadores deben tomar medidas para prevenir y abordar el acoso sexual en el entorno laboral.
¿Qué regulaciones existen para la prevención del soborno y la corrupción en el sector privado en Paraguay?
La Ley N° 5.249/2014 establece regulaciones para prevenir el soborno y la corrupción en el sector privado y responsabiliza a las personas jurídicas por ciertas conductas ilícitas.
¿Cuál es el período de duración de las vacaciones pagadas en Paraguay?
El período de duración de las vacaciones pagadas en Paraguay varía según la cantidad de años de servicio del trabajador y puede ir desde 12 a 20 días hábiles.
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