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¿Existe la posibilidad de realizar acuerdos postnupciales en Paraguay?
Los acuerdos postnupciales son legales en Paraguay y permiten a las parejas casadas establecer disposiciones sobre la distribución de bienes y otros asuntos financieros después del matrimonio. Estos acuerdos son válidos siempre que cumplan con ciertos requisitos legales.
¿Cómo se abordan los conflictos laborales colectivos en Paraguay?
Los conflictos laborales colectivos en Paraguay se manejan a través de la negociación colectiva entre sindicatos y empleadores. En caso de desacuerdo, pueden recurrir a la mediación y, en última instancia, a la huelga, sujeta a regulaciones específicas.
¿Qué sucede si un candidato proporciona información falsa durante el proceso de selección en Paraguay?
Si un proporciona información falsa durante el proceso de selección de candidato en Paraguay, el empleador puede rescindir el contrato de trabajo o tomar medidas disciplinarias, dependiendo de la gravedad de la situación.
¿Pueden las partes involucradas en un caso solicitar copias de los expedientes judiciales en Paraguay?
Sí, las partes involucradas en un caso tienen el derecho de solicitar copias de los expedientes judiciales en Paraguay, lo que les permite acceder a la documentación relevante y preparar su defensa o seguimiento del caso.
¿Pueden los deudores de impuestos acceder a acuerdos de pago flexibles en Paraguay?
Sí, la SET ofrece la posibilidad de acuerdos de pago flexibles para permitir a los deudores de impuestos pagar sus deudas en cuotas, sujeto a ciertas condiciones.
¿Cuándo se requiere presentar los antecedentes judiciales en Paraguay?
Los antecedentes judiciales en Paraguay pueden ser requeridos en varias situaciones, como solicitudes de empleo, trámites de visado, adopciones, licencias profesionales y otras instancias en las que se necesita evaluar el historial legal de una persona.
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