DIONICIA ESCOBAR RIVEROS - Perfil - 3425XXX

Perfil de DIONICIA ESCOBAR RIVEROS - 3425XXX

Cédula de Identidad 3425XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

Artículos recomendados

¿Se requiere la validación de identidad en transacciones financieras en Paraguay?

Sí, en muchas transacciones financieras en Paraguay, se requiere la validación de identidad. Las instituciones financieras tienen la responsabilidad de verificar la identidad de los clientes antes de permitirles abrir cuentas bancarias, realizar transferencias o acceder a servicios financieros. Esto es parte de los esfuerzos para prevenir el lavado de dinero y el fraude financiero.

¿Existen disposiciones para la eliminación automática de registros disciplinarios después de un período determinado en Paraguay?

Algunas regulaciones pueden incluir disposiciones para la eliminación automática de registros disciplinarios después de un período determinado si no se producen nuevas infracciones.

¿Qué sucede en casos de abandono de un menor en Paraguay?

En casos de abandono de un menor, el Estado paraguayo puede intervenir para garantizar la protección y el bienestar del niño. Esto puede incluir la retirada de la patria potestad y la colocación del menor en un entorno más seguro.

¿Puede el deudor recuperar los bienes embargados después de que se haya realizado una subasta en Paraguay?

Una vez que se ha realizado una subasta en Paraguay y los bienes se han vendido, generalmente no se pueden recuperar. Los bienes pasan al nuevo propietario y se utilizan para pagar la deuda.

¿Pueden los contribuyentes en Paraguay consultar sus propios antecedentes fiscales?

Sí, en Paraguay, los contribuyentes pueden solicitar información sobre sus propios antecedentes fiscales a la Subsecretaría de Estado de Tributación (SET).

¿Los obstáculos en Paraguay están obligados a proporcionar un entorno de trabajo libre de discriminación?

Sí, los participantes en Paraguay están obligados a proporcionar un entorno de trabajo libre de discriminación y deben tomar medidas para prevenir y abordar la discriminación en el lugar de trabajo.

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