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¿Qué derechos tienen las personas con antecedentes judiciales a la hora de buscar empleo en Paraguay?
Las personas con antecedentes judiciales tienen el derecho de buscar empleo en Paraguay, y los empleadores deben cumplir con las leyes laborales y garantizar un proceso de selección justo.
¿Se pueden obtener antecedentes judiciales de menores de edad en Paraguay?
Los antecedentes judiciales de menores de edad en Paraguay generalmente están protegidos por leyes de privacidad y no suelen estar disponibles para el público en general.
¿Qué se toma en Paraguay para prevenir el uso de monedas virtuales (criptomonedas) en actividades de AML?
En Paraguay, se aplican medidas para prevenir el uso de monedas virtuales en actividades de AML. Las regulaciones pueden incluir la identificación de operadores de criptomonedas y la supervisión de transacciones para evitar el lavado de dinero y el financiamiento del terrorismo.
¿Qué diferencias existen en la verificación de antecedentes para ciudadanos paraguayos y extranjeros en el país?
La verificación de antecedentes en Paraguay se aplica de manera similar tanto a ciudadanos paraguayos como a extranjeros, con un enfoque en la legalidad y la seguridad en ambas instancias.
¿Se pueden realizar pruebas de integridad o confiabilidad en los procesos de selección de personal en Paraguay?
Sí, en algunos casos, se pueden realizar pruebas de integridad o confiabilidad para evaluar la idoneidad de los candidatos.
¿Qué información se debe recopilar durante el proceso de Debida Diligencia en Paraguay?
Durante el proceso de Diligencia de Debida en Paraguay, se debe recopilar información como el nombre, la dirección, la fecha de nacimiento, la ocupación, la fuente de fondos y la documentación de respaldo de los clientes, así como identificar y verificar a los beneficiarios finales. .
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