GUSTAVO ADOLFO ALVARENGA ALONZO - Perfil - 3659XXX

Perfil de GUSTAVO ADOLFO ALVARENGA ALONZO - 3659XXX

Cédula de Identidad 3659XXX
Partido ANR UNACE
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Cuál es el proceso para la apelación de una decisión de la SET relacionada con los antecedentes fiscales en Paraguay?

Los contribuyentes pueden apelar una decisión de la SET relacionada con sus antecedentes fiscales siguiendo el proceso de apelación establecido y proporcionando pruebas de su posición.

¿Cómo se pueden borrar o eliminar los registros de antecedentes judiciales en Paraguay?

En Paraguay, algunos registros de antecedentes judiciales pueden ser eliminados o sellados en ciertas circunstancias, como rehabilitación o cumplimiento de condenas. El proceso para hacerlo varía según la legislación aplicable.

¿Qué medidas se toman en Paraguay para prevenir el uso indebido de información de AML y protegerla de posibles filtraciones?

En Paraguay, se aplican medidas de seguridad y protección de datos para prevenir el uso indebido de información de AML y protegerla de posibles filtraciones o accesos no autorizados. Las instituciones financieras deben seguir las regulaciones de protección de datos vigentes.

¿Puede un cómplice ser condenado si se demuestra que su participación fue bajo coacción, amenaza o temor en Paraguay?

La coacción, amenaza o temor pueden ser considerados como una defensa si se demuestra que el cómplice actuó bajo su influencia y sin su libre voluntad.

¿Se pueden obtener certificados de buena conducta fiscal en Paraguay?

Sí, los contribuyentes pueden obtener certificados de buena conducta fiscal, que acreditan que están al día con sus obligaciones fiscales.

¿Cómo se manejan las quejas de los empleados relacionadas con la verificación de personal en Paraguay?

Las quejas de los empleados relacionadas con la verificación de personal en Paraguay pueden ser presentaciones ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social u otras entidades relevantes encargadas de la resolución de conflictos laborales.

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