GUSTAVO NICOLAS LOPEZ GIMENEZ - Perfil - 4889XXX

Perfil de GUSTAVO NICOLAS LOPEZ GIMENEZ - 4889XXX

Cédula de Identidad 4889XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Cuál es la obligación del cómplice de reparar el daño causado por el delito en Paraguay?

El cómplice puede tener la obligación de contribuir a la reparación del daño causado por el delito en Paraguay, como parte de su responsabilidad legal. Esto puede incluir indemnizaciones a la víctima.

¿Qué medidas se toman en Paraguay para prevenir el uso indebido de información de AML y protegerla de posibles filtraciones?

En Paraguay, se aplican medidas de seguridad y protección de datos para prevenir el uso indebido de información de AML y protegerla de posibles filtraciones o accesos no autorizados. Las instituciones financieras deben seguir las regulaciones de protección de datos vigentes.

¿Existen beneficios o programas de seguridad social para los trabajadores en Paraguay?

Sí, Paraguay cuenta con programas de seguridad social que proporcionan beneficios a los trabajadores, como atención médica, pensiones y prestaciones por incapacidad, entre otros.

¿Qué es el arrepentimiento activo y cómo se aplica en casos de delitos penales en Paraguay?

El arrepentimiento activo es una circunstancia atenuante en el sistema legal de Paraguay que permite reducir la pena de un acusado que coopera con las autoridades y contribuye a resolver un caso.

¿Puede el arrendador negarse a renovar un contrato de arrendamiento sin causa justificada en Paraguay?

La capacidad del arrendador para negarse a renovar un contrato sin causa justificada depende de lo que se establezca en el contrato original. En general, si el contrato incluye una cláusula de renovación automática, el arrendador no puede negarse sin motivo válido.

¿Cuáles son las causas comunes de demandas laborales en Paraguay?

Las causas comunes de demandas laborales en Paraguay incluyen el incumplimiento de contratos laborales, despidos injustificados, acoso laboral, falta de pago de salarios, discriminación en el trabajo y condiciones laborales inseguras, entre otros.

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