HERMINIO OCAMPOS LOPEZ - Perfil - 432XXX

Perfil de HERMINIO OCAMPOS LOPEZ - 432XXX

Cédula de Identidad 432XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Qué medidas se toman en Paraguay para garantizar la confidencialidad de los informes de AML?

En Paraguay, se aplican medidas de confidencialidad para proteger los informes de AML. La ley prohíbe la divulgación de la identidad del informante y establece sanciones para quienes violen esta confidencialidad.

¿Cómo se valida la identidad en situaciones de trámites de migración, como la entrada o salida del país en Paraguay?

En situaciones de trámites de migración en Paraguay, la validación de identidad se realiza mediante la presentación del pasaporte y otros documentos de respaldo, como visas en caso de extranjeros. Las autoridades de migración verifican la autenticidad de los documentos y la identidad de los viajeros.

¿Cuál es el papel de la Secretaría de la Función Pública (SFP) en la selección de personal en Paraguay?

La SFP supervisa y regula la función pública y establece normas y procedimientos para la selección de personal en el sector público.

¿Cuál es el plazo típico para que los tribunales de Paraguay mantengan los expedientes judiciales archivados?

El plazo típico para que los tribunales de Paraguay mantengan los expedientes judiciales archivados puede variar, pero generalmente se conservan por un período de tiempo considerable después de la resolución del caso, con el propósito de preservar el registro histórico de la administración de justicia.

¿Cómo se gestionan los casos de familia, como divorcios y custodia de hijos, en el sistema judicial de Paraguay?

Los casos de familia se gestionan a través de tribunales de familia en Paraguay. Se busca la resolución de disputas relacionadas con el matrimonio, divorcio, custodia y manutención de hijos, entre otros.

¿Cuáles son las causas comunes de demandas laborales en Paraguay?

Las causas comunes de demandas laborales en Paraguay incluyen el incumplimiento de contratos laborales, despidos injustificados, acoso laboral, falta de pago de salarios, discriminación en el trabajo y condiciones laborales inseguras, entre otros.

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