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¿Cuál es la edad mínima para trabajar en Paraguay?
La edad mínima para trabajar en Paraguay varía según el tipo de empleo y la situación del menor, pero la legislación establece restricciones para proteger a los menores.
¿Quién supervisa el cumplimiento de las leyes laborales en Paraguay?
El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS) es la entidad encargada de supervisar y hacer cumplir las leyes laborales en Paraguay. También existen juzgados y tribunales laborales para resolver disputas laborales.
¿Cómo se protegen los derechos de los acusados con discapacidades mentales en el sistema legal de Paraguay?
Los derechos de los acusados con discapacidades mentales se protegen en Paraguay a través de medidas como la evaluación de la capacidad mental, la asistencia legal especializada y la consideración de sus necesidades durante el proceso legal.
¿Cómo se manejan las cuentas de alto riesgo en Paraguay en el contexto de AML?
Las cuentas de alto riesgo en Paraguay requieren una mayor diligencia debida en el marco de AML. Las instituciones financieras deben aplicar procedimientos de verificación adicionales y un monitoreo más riguroso para garantizar que no se utilicen para actividades ilícitas.
¿Puede un ciudadano común acceder a información pública sobre las declaraciones de bienes de personas expuestas en Paraguay?
En algunos casos, un ciudadano común puede acceder a información pública sobre las declaraciones de bienes de personas expuestas en Paraguay, lo que promueve la transparencia y la rendición de cuentas. Sin embargo, esta información puede estar sujeta a ciertas restricciones y regulaciones.
¿Qué se considera "renta gravada" en Paraguay y cuáles ingresos están exentos de impuestos?
La "renta gravada" incluye los ingresos de diversas fuentes, mientras que ciertos ingresos, como los premios de la lotería y las indemnizaciones por accidentes, pueden estar exentos de impuestos.
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