JORGE MIGUEL PAIVA - Perfil - 2629XXX

Perfil de JORGE MIGUEL PAIVA - 2629XXX

Cédula de Identidad 2629XXX
Partido PLRA
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

Artículos recomendados

¿Qué regula la transparencia y acceso a la información pública en Paraguay?

La Ley N° 5282/2014 regula la transparencia y el acceso a la información pública en Paraguay, promoviendo la rendición de cuentas y la participación ciudadana.

¿Puede un ciudadano autorizar a terceros para realizar trámites de validación de identidad en su nombre en Paraguay?

Sí, un ciudadano puede autorizar a terceros para realizar trámites de validación de identidad en su nombre en Paraguay. Para ello, debe proporcionar un poder notarial o una autorización por escrito que especifique las acciones permitidas y el período de validez de la autorización.

¿Cuál es el proceso para impugnar una decisión de la SET relacionada con los antecedentes fiscales en Paraguay?

Los contribuyentes pueden impugnar una decisión de la SET relacionada con sus antecedentes fiscales presentando un recurso administrativo y siguiendo el proceso establecido por la SET.

¿Puede un cómplice ser eximido de responsabilidad si coopera con la justicia en Paraguay?

La cooperación con la justicia puede ser considerada como un factor atenuante que reduce la pena del cómplice, pero generalmente no lo exime por completo de la responsabilidad legal.

¿Cuál es el plazo para retener los registros y documentación relacionada con la Debida Diligencia en Paraguay?

En Paraguay, las instituciones financieras están obligadas a retener registros y documentación relacionada con la Debida Diligencia durante un período específico, que generalmente es de al menos cinco años. Esto es necesario para cumplir con las regulaciones y permitir auditorías e investigaciones futuras.

¿Existen incentivos fiscales para las empresas que cumplen con las regulaciones laborales en Paraguay?

En Paraguay, algunas empresas pueden beneficiarse de incentivos fiscales y beneficios para promover el cumplimiento de las regulaciones laborales, como la creación de empleo formal y la inversión en capacitación.

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