JOSE ENRIQUE SERVIN CABRERA - Perfil - 4575XXX

Perfil de JOSE ENRIQUE SERVIN CABRERA - 4575XXX

Cédula de Identidad 4575XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es el proceso para actualizar la información en la cédula de identidad en caso de cambios en la situación civil, como el divorcio?

En caso de cambios en la situación civil, como el divorcio, el proceso para actualizar la información en la cédula de identidad en Paraguay implica presentar documentación legal que respalde el cambio, como una sentencia de divorcio. La DGRECP verificará la documentación antes de realizar la actualización.

¿Cuál es el proceso de entrega y recepción de la propiedad arrendada en Paraguay al inicio del contrato?

Al inicio del contrato, es recomendable realizar una inspección detallada de la propiedad y documentar su estado. Ambas partes deben firmar un informe de inspección para evitar disputas futuras sobre el estado de la propiedad.

¿Cómo se informa a las personas sobre la existencia de antecedentes judiciales en Paraguay?

Las personas pueden ser informadas sobre la existencia de sus antecedentes judiciales a través de solicitudes directas a las instituciones responsables, como el Poder Judicial o la Policía Nacional.

¿Cómo se aborda la validación de identidad en el sistema de justicia penal en Paraguay, como la comparecencia de testigos y acusados?

En el sistema de justicia penal, la validación de identidad se aborda mediante la presentación de documentos de identificación y la verificación de la identidad de testigos y acusados antes de su comparecencia en los tribunales, lo que es fundamental para el proceso judicial.

¿Pueden los contribuyentes en Paraguay consultar sus propios antecedentes fiscales?

Sí, en Paraguay, los contribuyentes pueden solicitar información sobre sus propios antecedentes fiscales a la Subsecretaría de Estado de Tributación (SET).

¿Existen leyes de paridad de género en la selección de personal en Paraguay?

Actualmente, Paraguay no tiene leyes específicas de paridad de género en la selección de personal, pero promueve la igualdad de oportunidades.

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