JUAN JOSE JORGE SOLER TOMBEUR - Perfil - 212XXX

Perfil de JUAN JOSE JORGE SOLER TOMBEUR - 212XXX

Cédula de Identidad 212XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Cuál es el proceso para la revisión y auditoría de antecedentes fiscales en Paraguay?

La SET puede llevar a cabo revisiones y auditorías de los antecedentes fiscales para verificar el cumplimiento, y los contribuyentes tienen derecho a presentar pruebas y alegatos durante el proceso.

¿Cuáles son los plazos para la prescripción de la responsabilidad penal de un cómplice en delitos menores en Paraguay?

Los plazos para la prescripción de la responsabilidad penal de un cómplice en delitos menores en Paraguay son establecidos por la ley y varían según la naturaleza del delito.

¿Se requiere la validación de identidad en el acceso a servicios de educación superior, como la inscripción en universidades en Paraguay?

Sí, en el acceso a servicios de educación superior, como la inscripción en universidades en Paraguay, se requiere la validación de identidad mediante la presentación de documentos de identificación válidos para matricularse y registrarse como estudiante.

¿Cuál es la importancia de la educación y la sensibilización en el cumplimiento de AML en Paraguay?

La educación y la sensibilización son fundamentales en el cumplimiento de ALD en Paraguay. Las instituciones financieras y los sujetos obligados deben concienciar a sus empleados sobre la importancia de AML y proporcionar capacitación continua para mantener el cumplimiento.

¿Cuál es el proceso de resolución de conflictos laborales en Paraguay?

Los conflictos laborales en Paraguay se resuelven mediante el diálogo, la mediación y, en última instancia, el sistema judicial laboral. Los trabajadores y empleadores pueden acudir a los tribunales laborales en caso de disputa.

¿Cuál es el papel de la Contraloría General de la República en la supervisión de procesos de selección de personal en Paraguay?

La Contraloría General de la República tiene la función de supervisar y controlar la legalidad y eficiencia de los procesos de selección de personal en el sector público.

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