LEANDRA ROJAS DE CUELLAR - Perfil - 2544XXX

Perfil de LEANDRA ROJAS DE CUELLAR - 2544XXX

Cédula de Identidad 2544XXX
Partido PLRA
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuáles son las implicaciones fiscales de los pagos realizados en efectivo en relación con los antecedentes fiscales en Paraguay?

Los pagos en efectivo pueden afectar los antecedentes fiscales, especialmente si no se documentan adecuadamente y se cumplen las regulaciones fiscales.

¿Cuál es el plazo de conservación de los antecedentes fiscales en Paraguay?

El plazo de conservación de los antecedentes fiscales puede variar, pero generalmente, la SET conserva esta información durante un período de tiempo determinado por la legislación fiscal.

¿Cuáles son las responsabilidades de las entidades privadas que solicitan la validación de identidad en Paraguay?

Las entidades privadas que solicitan la validación de identidad en Paraguay tienen la responsabilidad de garantizar la seguridad y privacidad de los datos personales de los clientes. Deben cumplir con las leyes de protección de datos y seguir prácticas seguras en la gestión de la información personal.

¿Qué sanciones pueden enfrentar las instituciones financieras en Paraguay por no cumplir con KYC?

Las instituciones financieras en Paraguay pueden enfrentar sanciones legales y administrativas por no cumplir con KYC, incluyendo multas, la revocación de licencias y posibles acciones legales. Además, pueden sufrir daños a su reputación y pérdida de clientes.

¿Cuál es la duración de validez típica de un certificado de antecedentes penales en Paraguay?

La duración de validez típica de un certificado de antecedentes penales en Paraguay puede variar, pero generalmente tiene una validez de seis meses a un año. Los empleadores u otras partes interesadas suelen requerir certificados actualizados para tomar decisiones basadas en la información más reciente.

¿Cómo se regula la tercerización laboral (outsourcing) en Paraguay?

La tercerización laboral, o outsourcing, está sujeta a regulaciones específicas en Paraguay para evitar abusos. Los trabajadores subcontratados tienen derechos y protecciones laborales, y los empleadores deben cumplir con ciertos requisitos legales.

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