Artículos recomendados
¿Las instituciones financieras en Paraguay deben llevar a cabo revisiones periódicas de KYC de sus clientes?
Sí, las instituciones financieras en Paraguay están obligadas a realizar revisiones periódicas de KYC para garantizar que la información de los clientes siga siendo precisa y para detectar cualquier cambio que pueda indicar actividades sospechosas.
¿Puede el deudor recuperar los bienes embargados después de que se haya realizado una subasta en Paraguay?
Una vez que se ha realizado una subasta en Paraguay y los bienes se han vendido, generalmente no se pueden recuperar. Los bienes pasan al nuevo propietario y se utilizan para pagar la deuda.
¿Cómo se aborda la Debida Diligencia en el ámbito de las transacciones comerciales internacionales en Paraguay?
En el ámbito de las transacciones comerciales internacionales, la Debida Diligencia se enfoca en la verificación de la legitimidad de las transacciones y la identificación de las partes involucradas. Las regulaciones pueden requerir la presentación de documentación específica y el cumplimiento de normativas comerciales internacionales.
¿Qué diferencia existe entre el autor principal y el cómplice en la comisión de un delito en Paraguay?
El autor principal es la persona que comete directamente el delito, mientras que el cómplice es aquel que colabora o ayuda de alguna manera en la comisión del delito.
¿Cuáles son las circunstancias en las que se suele requerir la verificación de antecedentes en Paraguay?
La verificación de antecedentes se suele requerir en una variedad de situaciones en Paraguay, incluyendo la contratación de empleados, la solicitud de licencias o permisos, la adopción de menores, la obtención de visas para viajar al extranjero y en procedimientos judiciales como parte de la investigación de delitos. También puede ser necesaria en procesos de selección de personal y trámites legales.
¿Pueden los candidatos ser sometidos a pruebas de salud como parte del proceso de selección en Paraguay?
Los obstáculos en Paraguay pueden requerir pruebas de salud como parte del proceso de selección, especialmente en trabajos que implican riesgos para la salud y seguridad. Sin embargo, estas pruebas deben cumplir con las regulaciones específicas y respetar la privacidad del candidato.
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