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¿Cuáles son las obligaciones de los candidatos seleccionados en empleos públicos en Paraguay?
Los candidatos seleccionados tienen la obligación de cumplir con sus funciones de manera eficiente y ética, y respetar las normas y regulaciones aplicables.
¿Cuál es la legislación que regula la validación de identidad en Paraguay?
La validación de identidad en Paraguay está regulada por diversas leyes y regulaciones, incluyendo la Constitución Nacional, la Ley N° 1.626/00 de Identificaciones Personales y la Ley N° 1.509/99 sobre Registro del Estado Civil de las Personas. Estas leyes establecen las bases para la validación y protección de la identidad de los ciudadanos.
¿Qué ocurre en caso de incumplimiento de los derechos laborales por parte del empleador en Paraguay?
En caso de incumplimiento de los derechos laborales, los trabajadores pueden presentar denuncias ante el MTESS y, si es necesario, llevar a cabo acciones legales para hacer valer sus derechos.
¿Cómo se valida la identidad de los viajeros en los controles de frontera y en el aeropuerto en Paraguay?
La identidad de los viajeros se valida en los controles de frontera y en el aeropuerto en Paraguay mediante la presentación de pasaportes válidos y otros documentos de identificación. Las autoridades de inmigración verifican la autenticidad de estos documentos antes de permitir la entrada o salida del país.
¿Qué medidas se toman para fomentar el cumplimiento de las obligaciones fiscales en Paraguay?
La SET promueve el cumplimiento de las obligaciones fiscales a través de campañas de educación, programas de asistencia, y la implementación de tecnologías para facilitar la presentación de declaraciones y pagos.
¿Existen incentivos fiscales para los contribuyentes que mantienen un historial fiscal limpio en Paraguay?
En Paraguay, los contribuyentes con un historial fiscal limpio pueden acceder a incentivos fiscales, como reducciones de impuestos o premios por cumplimiento puntual.
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