LUCIO ANTONIO VILLALBA MORE - Perfil - 595XXX

Perfil de LUCIO ANTONIO VILLALBA MORE - 595XXX

Cédula de Identidad 595XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Qué medidas se toman en Paraguay para prevenir el abuso de entidades legales en el marco de la Débida Diligencia?

Para prevenir el abuso de entidades legales en Paraguay en el marco de la Débida Diligencia, se exige una mayor transparencia en la identificación de beneficiarios finales. Las regulaciones buscan evitar que las entidades legales se utilicen como fachadas para actividades ilegales, asegurando que se conozca la verdadera propiedad y control de dichas entidades.

¿Pueden los informantes de transacciones sospechosas enfrentar represalias en Paraguay?

La ley de AML en Paraguay prohíbe cualquier represalia contra informantes de transacciones sospechosas. Los informantes están protegidos y se mantienen su confidencialidad. Cualquier represalia puede resultar en sanciones legales y administrativas.

¿Qué medidas se toman en Paraguay para garantizar la confidencialidad de los informes de AML?

En Paraguay, se aplican medidas de confidencialidad para proteger los informes de AML. La ley prohíbe la divulgación de la identidad del informante y establece sanciones para quienes violen esta confidencialidad.

¿Qué derechos y responsabilidades tienen las empresas en relación con sus antecedentes fiscales en Paraguay?

Las empresas tienen derechos para consultar y corregir sus antecedentes fiscales y la responsabilidad de cumplir con sus obligaciones fiscales y proporcionar información precisa.

¿Qué medidas toma la SET para garantizar la confidencialidad de la información de antecedentes fiscales en Paraguay?

La SET está obligada a mantener la confidencialidad de la información de los antecedentes fiscales y solo puede divulgarla en circunstancias permitidas por la ley.

¿Cuál es el plazo máximo para la duración de un contrato de trabajo en Paraguay?

Los contratos de trabajo en Paraguay pueden ser a plazo fijo o indefinido, y su duración máxima depende de la naturaleza del contrato y las regulaciones laborales aplicables.

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