LUDY GABRIELA ACOSTA BENITEZ - Perfil - 6925XXX

Perfil de LUDY GABRIELA ACOSTA BENITEZ - 6925XXX

Cédula de Identidad 6925XXX
Partido ANR PLRA UNACE
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Cuáles son las regulaciones sobre el registro y protección de marcas y patentes en Paraguay?

El Instituto Nacional de Propiedad Intelectual (DINAPI) en Paraguay regula el registro y la protección de marcas y patentes.

¿Pueden las personas expuestas en Paraguay solicitar asistencia legal o asesoramiento para cumplir con sus obligaciones?

Sí, las personas expuestas en Paraguay tienen el derecho de buscar asesoramiento legal o asistencia para comprender y cumplir con sus obligaciones en la prevención del lavado de dinero. Los abogados especializados en esta área pueden brindar orientación y apoyo.

¿Qué sanciones pueden enfrentar las instituciones financieras en Paraguay por no cumplir con KYC?

Las instituciones financieras en Paraguay pueden enfrentar sanciones legales y administrativas por no cumplir con KYC, incluyendo multas, la revocación de licencias y posibles acciones legales. Además, pueden sufrir daños a su reputación y pérdida de clientes.

¿Cuál es la importancia del cumplimiento normativo para las empresas en Paraguay?

El cumplimiento normativo es crucial para evitar sanciones legales y garantizar la integridad de las operaciones empresariales en Paraguay, así como para mantener la confianza de los stakeholders.

¿Cómo se manejan las quejas de los empleados relacionadas con la verificación de personal en Paraguay?

Las quejas de los empleados relacionadas con la verificación de personal en Paraguay pueden ser presentaciones ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social u otras entidades relevantes encargadas de la resolución de conflictos laborales.

¿Cuál es el proceso para la validación de identidad en el ámbito laboral en Paraguay?

En el ámbito laboral en Paraguay, la validación de identidad se realiza a través de la presentación de la cédula de identidad y otros documentos de identificación al ser contratado por un empleador. Esto es necesario para registrar al trabajador y cumplir con las obligaciones laborales y fiscales.

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