MARIA LUCIA VARGAS - Perfil - 4689XXX

Perfil de MARIA LUCIA VARGAS - 4689XXX

Cédula de Identidad 4689XXX
Partido PLRA
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Los trabajadores en Paraguay tienen derecho a licencia por enfermedad?

Sí, los trabajadores en Paraguay generalmente tienen derecho a licencia por enfermedad. La duración y las condiciones de la licencia por enfermedad pueden variar según las leyes laborales y los acuerdos laborales individuales.

¿Puede una persona acceder a los antecedentes judiciales de otra persona en Paraguay?

En general, una persona no puede acceder a los antecedentes judiciales de otra persona sin autorización. El acceso está restringido para proteger la privacidad y la confidencialidad de la información.

¿Qué medidas se toman para promover la diversidad y la inclusión en la selección de personal en Paraguay?

Se fomenta la diversidad y la inclusión en la selección de personal a través de políticas de igualdad de oportunidades y la eliminación de prácticas discriminatorias.

¿Qué medidas se toman para validar la identidad de las personas en eventos deportivos y conciertos en Paraguay?

Para validar la identidad de las personas en eventos deportivos y conciertos en Paraguay, se pueden utilizar medidas como la presentación de la cédula de identidad o la compra de boletos a nombre del asistente, lo que permite verificar la identidad de los participantes en el acceso al evento.

¿Cuál es el procedimiento para la obtención de un comprobante de deuda fiscal en Paraguay?

El procedimiento para obtener un comprobante de deuda fiscal implica solicitarlo a la SET y proporcionar información relevante sobre la deuda fiscal.

¿Cómo se manejan los casos de acoso laboral o discriminación en el proceso de selección de personal en Paraguay?

Los casos de acoso laboral o discriminación en el proceso de selección de personal en Paraguay se pueden denunciar ante la Secretaría Nacional de la Función Pública (SNFP) o la autoridad correspondiente. El SNFP tiene un papel importante en la prevención y sanción de prácticas discriminatorias en la administración pública.

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