MARIELA ELIZABETH SILGUERO PERALTA - Perfil - 5409XXX

Perfil de MARIELA ELIZABETH SILGUERO PERALTA - 5409XXX

Cédula de Identidad 5409XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

Artículos recomendados

¿Qué derechos tienen los paraguayos en España en términos de igualdad y no discriminación?

Los paraguayos en España tienen derecho a la igualdad ya no ser discriminados por motivos de nacionalidad, raza, religión u orientación sexual, de acuerdo con las leyes españolas y los tratados internacionales.

¿Pueden los paraguayos traer a sus mascotas a España durante el proceso de migración?

Sí, los paraguayos pueden traer sus mascotas a España, pero deben cumplir con las regulaciones de importación de animales, que incluyen la vacunación, la identificación y otros requisitos sanitarios.

¿Cuál es el procedimiento para la adopción internacional en Paraguay?

La adopción internacional en Paraguay sigue un proceso legal que incluye requisitos estrictos para los adoptantes extranjeros. Esto busca garantizar que los niños sean adoptados por familias adecuadas y que se cumplan los convenios internacionales sobre adopción.

¿Qué plazo se aplica para la eliminación de registros disciplinarios en Paraguay?

El plazo de eliminación de registros disciplinarios puede variar según la regulación de la entidad o el colegio profesional, pero generalmente se establece un período en el que los registros se mantienen activos.

¿Qué ocurre en caso de incumplimiento de los derechos laborales por parte del empleador en Paraguay?

En caso de incumplimiento de los derechos laborales, los trabajadores pueden presentar denuncias ante el MTESS y, si es necesario, llevar a cabo acciones legales para hacer valer sus derechos.

¿Cuál es el procedimiento para solicitar una licencia laboral en Paraguay?

El procedimiento para solicitar una licencia laboral en Paraguay varía según el motivo de la licencia (por ejemplo, enfermedad, maternidad, vacaciones). Los empleados deben seguir los procedimientos establecidos por la empresa y la ley laboral.

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