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¿Existen leyes que regulen la prevención de la discriminación y el acoso en el trabajo en Paraguay?
Sí, la Ley N° 4.801/13 y su reglamentación prohíben la discriminación y el acoso en el trabajo en Paraguay.
¿Puede un cómplice ser eximido de responsabilidad si coopera con la justicia en Paraguay?
La cooperación con la justicia puede ser considerada como un factor atenuante que reduce la pena del cómplice, pero generalmente no lo exime por completo de la responsabilidad legal.
¿Cuál es el proceso para reportar transacciones sospechosas en Paraguay en el marco del KYC?
En Paraguay, las instituciones financieras y otros sujetos obligados deben informar a la SEPRELAD sobre transacciones sospechosas de lavado de dinero o financiamiento del terrorismo. Existe un procedimiento específico para presentar estos informes y colaborar en investigaciones posteriores.
¿Pueden los contribuyentes solicitar prórrogas en los plazos de presentación y pago de impuestos en Paraguay?
En algunos casos, los contribuyentes pueden solicitar prórrogas para la presentación y pago de impuestos, sujeto a la aprobación de la SET.
¿Cómo se verifica la autenticidad de los antecedentes judiciales en Paraguay?
La autenticidad de los antecedentes judiciales en Paraguay se verifica a través de las instituciones autorizadas que emiten estos registros, como el Poder Judicial o la Policía Nacional. Los informes oficiales son confiables y verificables.
¿Cuáles son los derechos y obligaciones del arrendatario en Paraguay?
Los arrendatarios en Paraguay tienen el derecho de usar la propiedad arrendada de acuerdo con los términos del contrato. Sus obligaciones incluyen el pago puntual del alquiler, el cuidado adecuado de la propiedad y notificar al arrendador sobre cualquier problema o daño.
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