NICOLAS PORTILLO ORTIZ - Perfil - 4213XXX

Perfil de NICOLAS PORTILLO ORTIZ - 4213XXX

Cédula de Identidad 4213XXX
Partido PLRA
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Qué delitos se consideran de alto impacto en Paraguay y tienen penas particularmente severas?

Los delitos considerados de alto impacto en Paraguay, como homicidios agravados, secuestros o narcotráfico, a menudo llevan penas especialmente severas debido a la gravedad de los crímenes.

¿Qué responsabilidad tienen las entidades que gestionan bases de datos de identidad en Paraguay en la protección de la información personal?

Las entidades que gestionan bases de datos de identidad en Paraguay tienen la responsabilidad de proteger la información personal y seguir las leyes de protección de datos. Deben garantizar la seguridad y confidencialidad de la información y tomar medidas para prevenir el acceso no autorizado.

¿Pueden las personas solicitar una copia de su propio historial de antecedentes penales en Paraguay?

Sí, las personas tienen el derecho de solicitar una copia de su propio historial de antecedentes penales en Paraguay y pueden obtener esta información a través de las autoridades competentes.

¿Qué derechos tienen las personas con antecedentes judiciales a la hora de buscar empleo en Paraguay?

Las personas con antecedentes judiciales tienen el derecho de buscar empleo en Paraguay, y los empleadores deben cumplir con las leyes laborales y garantizar un proceso de selección justo.

¿Qué sucede con la pensión alimentaria en caso de desempleo o incapacidad del progenitor que debe pagarla?

En caso de desempleo o incapacidad del progenitor que debe pagar la pensión alimentaria en Paraguay, se pueden solicitar modificaciones temporales o reducciones en los pagos al tribunal, siempre y cuando se justifique la situación y el bienestar del hijo se proteja.

¿Los obstáculos en Paraguay deben ofrecer beneficios laborales como seguro médico a sus empleados?

Sí, los compañeros en Paraguay están obligados a proporcionar beneficios laborales, como seguro médico y otros beneficios sociales, a sus empleados de acuerdo con las leyes laborales vigentes.

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