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¿Cuál es el proceso de revisión de denuncias de irregularidades en los procesos de selección de personal en Paraguay?
Las denuncias suelen ser revisadas por órganos de control, y se puede llevar a cabo una investigación para determinar si se han cometido irregularidades.
¿Cuáles son los derechos laborales fundamentales en Paraguay?
Los derechos laborales fundamentales en Paraguay incluyen el derecho a un salario mínimo, la jornada laboral, las vacaciones pagadas, la seguridad en el trabajo y la protección contra la discriminación y el acoso en el lugar de trabajo.
¿Puede un cómplice ser condenado si se demuestra que su participación fue bajo coacción, amenaza o temor en Paraguay?
La coacción, amenaza o temor pueden ser considerados como una defensa si se demuestra que el cómplice actuó bajo su influencia y sin su libre voluntad.
¿Cuál es el plazo de conservación de los antecedentes fiscales en Paraguay?
El plazo de conservación de los antecedentes fiscales puede variar, pero generalmente, la SET conserva esta información durante un período de tiempo determinado por la legislación fiscal.
¿Cuáles son las consecuencias de la falsificación de antecedentes disciplinarios en Paraguay?
La falsificación de antecedentes disciplinarios puede dar lugar a sanciones legales y a la pérdida de la credibilidad profesional, lo que puede afectar gravemente la carrera del individuo.
¿Cómo afecta el proceso migratorio a los hijos paraguayos nacidos en España?
Los hijos nacidos en España de padres paraguayos pueden tener derecho a la nacionalidad española por nacimiento, lo que puede influir en su estatus y derechos.
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