ROMUALDO TORRES ALEN - Perfil - 6718XXX

Perfil de ROMUALDO TORRES ALEN - 6718XXX

Cédula de Identidad 6718XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

Artículos recomendados

¿Qué medidas se toman en Paraguay para prevenir el uso indebido de información de AML y protegerla de posibles filtraciones?

En Paraguay, se aplican medidas de seguridad y protección de datos para prevenir el uso indebido de información de AML y protegerla de posibles filtraciones o accesos no autorizados. Las instituciones financieras deben seguir las regulaciones de protección de datos vigentes.

¿Existe una legislación específica en Paraguay sobre la verificación de antecedentes para trabajadores en la industria financiera?

En Paraguay, no hay una legislación específica que regule la verificación de antecedentes para trabajadores en la industria financiera. Sin embargo, las instituciones financieras pueden establecer políticas internas al respecto.

¿Cómo se determina el valor de los bienes embargados en Paraguay?

El valor de los bienes embargados en Paraguay se determina mediante una tasación o avalúo realizado por un perito designado por el tribunal. Este valor se utiliza para establecer el precio base en una eventual subasta de los bienes.

¿Qué sucede si un contribuyente fallece y tiene deudas fiscales en Paraguay?

Las deudas fiscales del fallecido se transfieren a su patrimonio y deben ser liquidadas antes de la distribución de los bienes a los herederos.

¿Qué se toma en Paraguay para prevenir el uso de monedas virtuales (criptomonedas) en actividades de AML?

En Paraguay, se aplican medidas para prevenir el uso de monedas virtuales en actividades de AML. Las regulaciones pueden incluir la identificación de operadores de criptomonedas y la supervisión de transacciones para evitar el lavado de dinero y el financiamiento del terrorismo.

¿Cómo se abordan los conflictos laborales colectivos en Paraguay?

Los conflictos laborales colectivos en Paraguay se manejan a través de la negociación colectiva entre sindicatos y empleadores. En caso de desacuerdo, pueden recurrir a la mediación y, en última instancia, a la huelga, sujeta a regulaciones específicas.

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