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¿Cómo se garantiza la transparencia en los procesos de selección de personal en Paraguay?
La transparencia se asegura a través de la publicación de convocatorias, la documentación de los procesos y la participación de órganos de control y supervisión.
¿Existen programas de mediación familiar en Paraguay para resolver conflictos en casos de familia?
Sí, en Paraguay existen programas de mediación familiar que buscan resolver conflictos y disputas entre las partes en casos de familia, antes de recurrir a litigios judiciales.
¿Cuáles son las implicaciones de los antecedentes judiciales en casos de custodia de menores en Paraguay?
Los antecedentes judiciales pueden tener implicaciones en casos de custodia de menores en Paraguay, ya que los tribunales pueden considerar estos antecedentes al tomar decisiones sobre la custodia de los hijos.
¿Se pueden realizar verificaciones de antecedentes de personas extranjeras en Paraguay?
Sí, se pueden realizar verificaciones de antecedentes de personas extranjeras en Paraguay, especialmente cuando solicitan visas o permisos de residencia.
¿Qué medidas se toman para garantizar la igualdad de género y el acceso de las mujeres a la justicia en Paraguay?
Se han implementado medidas para garantizar la igualdad de género y el acceso de las mujeres a la justicia en Paraguay, incluyendo la capacitación de profesionales del derecho en temas de género y la promoción de la igualdad en el sistema judicial.
¿Cuál es el plazo para retener registros laborales en Paraguay?
Los registros laborales en Paraguay generalmente deben ser retenidos durante al menos 5 años, según las regulaciones laborales, para permitir la auditoría y la supervisión por parte de las autoridades competentes.
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