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¿Cómo se maneja la retención de impuestos en los salarios de los empleados en Paraguay?
La retención de impuestos en los salarios de los empleados en Paraguay es responsabilidad de los trabajadores, quienes deben calcular y retener los impuestos según las tasas y regulaciones tributarias vigentes.
¿Pueden los contribuyentes acceder a sus antecedentes fiscales de años anteriores en Paraguay?
Sí, los contribuyentes pueden acceder a sus antecedentes fiscales de años anteriores para mantener un registro de su historial fiscal.
¿Qué medidas se toman para garantizar la confidencialidad de los antecedentes fiscales en caso de fallecimiento del contribuyente en Paraguay?
La SET toma medidas para garantizar la confidencialidad de los antecedentes fiscales en caso de fallecimiento del contribuyente y limita el acceso a la información relevante.
¿Existen límites en la cantidad de hijos que una pareja puede adoptar en Paraguay?
En Paraguay, la cantidad de hijos que una pareja puede adoptar generalmente está sujeta a las regulaciones específicas de adopción, pero en general, se busca asegurar que se cumplan los requisitos y que se garantice el bienestar de los menores adoptados.
¿Qué leyes en Paraguay protegen los derechos de los trabajadores en caso de discriminación en el lugar de trabajo?
Los derechos de los trabajadores en Paraguay en caso de discriminación en el lugar de trabajo están protegidos por leyes antidiscriminación, como la Ley N° 2340/03 y otras normativas que prohíben la discriminación laboral.
¿Qué tipo de contratos laborales son comunes en Paraguay?
En Paraguay, los contratos laborales pueden ser de duración determinada o indeterminada, y los términos y condiciones varían según el tipo de contrato.
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