TEOBALDA VARELA ROMERO - Perfil - 1438XXX

Perfil de TEOBALDA VARELA ROMERO - 1438XXX

Cédula de Identidad 1438XXX
Partido ANR
Estado Habilitado para votar
País PARAGUAY
Año 2024

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¿Qué medidas de seguridad se aplican a la información financiera y personal proporcionada por personas expuestas en Paraguay?

La información financiera y personal proporcionada por personas expuestas está sujeta a medidas de seguridad y confidencialidad para protegerla de accesos no autorizados y garantizar su integridad. Esto puede incluir la encriptación de datos y el acceso limitado a personas autorizadas.

¿Cuál es el proceso de informar transacciones sospechosas en Paraguay en el marco del AML?

Para reportar transacciones sospechosas en Paraguay en el marco del AML, las instituciones financieras y otros sujetos obligados deben completar un formulario de informe y enviarlo a SEPRELAD, describiendo la transacción sospechosa y proporcionando detalles relevantes.

¿Puede un contribuyente solicitar una revisión de sus antecedentes fiscales en Paraguay?

Sí, los contribuyentes pueden solicitar una revisión de sus antecedentes fiscales si creen que hay errores en la información registrada.

¿Qué tipo de información se busca durante la verificación de antecedentes en Paraguay?

Durante la verificación de antecedentes en Paraguay, se busca información que pueda revelar antecedentes penales o información relevante sobre un individuo. Esto puede incluir condenas previas, investigaciones en curso, órdenes de arresto pendientes, y otros registros judiciales relacionados con actividades delictivas.

¿Se requiere la implementación de programas de gestión de riesgos en las organizaciones en Paraguay?

Algunas organizaciones pueden estar obligadas a implementar programas de gestión de riesgos para evaluar y mitigar riesgos en Paraguay.

¿Se permite la contratación de personal a través de empresas de recursos humanos en Paraguay?

Sí, las empresas de recursos humanos pueden proporcionar servicios de selección de personal, pero deben cumplir con la legislación laboral vigente.

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