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¿Cuál es el proceso de revisión de denuncias de irregularidades en los procesos de selección de personal en Paraguay?
Las denuncias suelen ser revisadas por órganos de control, y se puede llevar a cabo una investigación para determinar si se han cometido irregularidades.
¿Qué derechos tienen los trabajadores en caso de despido injustificado en Paraguay?
Los trabajadores despedidos injustificadamente tienen derecho a indemnizaciones y otros beneficios de acuerdo con la legislación laboral de Paraguay. También pueden buscar la reinstalación en el trabajo si así lo desean.
¿Se requiere que las entidades no financieras cumplan con las regulaciones de KYC en Paraguay?
Sí, ciertas entidades no financieras, como casinos, agentes de bienes raíces y joyería, también están sujetas a las regulaciones de KYC en Paraguay para prevenir actividades ilícitas y garantizar la transparencia en sus transacciones.
¿Qué consecuencias fiscales existen para las personas físicas y jurídicas que no presentan sus declaraciones de impuestos en Paraguay?
La no presentación de declaraciones de impuestos puede resultar en multas y recargos, así como en el inicio de procesos de fiscalización por parte de la SET.
¿Es necesario contar con una sentencia previa para iniciar un embargo en Paraguay?
En muchos casos, se requiere una sentencia previa que establezca la deuda antes de iniciar un embargo en Paraguay. Sin embargo, en ciertas situaciones, como el incumplimiento de títulos valores, puede ser posible el embargo sin una sentencia previa.
¿Qué medidas se toman para garantizar la seguridad de los jueces y magistrados en Paraguay?
La seguridad de los jueces y magistrados en Paraguay se aborda mediante medidas como la confidencialidad de la información personal, la protección policial y la vigilancia en casos sensibles.
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